生产工艺与员工作业指令关联有多大?
苏美达创星纺织品有限公司,是直属江苏苏美达集团的核心企业之一,主要业务包括:家用纺织品,装饰品,羽绒原料,纱线,面料及辅料生产。
在稳中求发展的基础上,苏美达创星通过将近两年时间,对标准工时系统进行考察调研和对比;终选定了春晓的产品,并于2月18日正式启动春晓GST标准工时项目,通过GST系统,搭建属于苏美达创星的标准工时管理平台,使工艺和劳动定额得到完美结合,促使企业的劳动定额在生产之前得以公开化、透明化。
GST标准工时项目启动会上,何总做了重要指示,希望通过GST项目的实施,将好的方法和技术通过录像的方式,用GST系统进行管理,通过系统进行输出,让每位员工能时刻掌控标准技术执手动作,传承企业技术标准、共享属于创星内部标准生产的技术财富。希望通过GST科学的管理方法制定出创星工厂的作业标准、时间标准、工价标准。通过标准的作业方法不断改善员工的动作浪费,即能保证品质而且也能提高员工的工作效率,做到动作统一、工价公平、公正、合理,同时也可以用于对人员的绩效进行考核。
生产工艺与员工作业指令关联有多大?
生产工艺是制造企业运营的核心环节之一,生产制造环节解决的是谁来做的问题,而工艺则是连接设计和生产的桥梁,解决的是如何做的问题,包括工艺路线,作业方法,标准工时,质量标准,材料要求,设备资源,人机需求,产能分析等。传统的生产模式是通过打样,写工艺单,开产前会等模式来解决如何做的问题,而这种模式,它的问题表现在:
1、工艺设计工作量大,时间长;
2、对工艺人员要求高,需要丰富的生产经验,有经验的工艺师比较缺乏;
3、工艺知识无法积累,传承;
4、工艺人员没有精力进行工艺创新。
而工艺的标准化对企业的产品质量有着至关重要的影响,更是直接影响着企业生产的物耗,能耗和效率。如何让员工用正确的方法,物料,设备做正确的工作,并达到品质要求,无论是人力,时间上都是个巨大的挑战。
如何解决工艺信息的智能化?
苏美达创星纺织品引进春晓科技GST,在前期调研中了解到,GST标准工时系统采取的建模方式,将所有的品类,板型工艺库,部件工艺库,工序工艺库,工艺流程,标准工时,质量标准,作业标准,人机需求等都建立起标准模型,细分到每个工序全面的SOP,目前已有上百家知名企业正在使用。人与系统结合,形成智能化产业链!